Tittel: Byplansjef

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 3584120266

Søknadsfrist: 05-01-2018

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Byplansjef

Vi tilbyr en sentral og utfordrende lederstilling i Trondheim kommune. Du får stort ansvar med gode muligheter for faglig og personlig utvikling.

Trondheim kommune har som ett hovedmål å være en internasjonalt anerkjent teknologi og kunnskapsby, en by hvor det er lett å leve miljøvennlig og en inkluderende, mangfoldig og attraktiv by. Som byplansjef har du en sentral rolle i realiseringen av disse målene i den norske storbyen som vokser mest.

Gjennom bymiljøavtalen har Trondheim kommune sammen med staten og fylket forpliktet seg til et nullvekstmål i biltrafikken. Byplankontoret deltar aktivt inn i Miljøpakkesamarbeidet som forvaltes av de partene som har undertegnet bymiljøavtalen.

Byplansjefen leder Byplankontoret med 70 medarbeidere organisert i fem avdelinger.

Byplansjefen rapporterer til kommunaldirektør for byutvikling og er medlem av kommunaldirektørens ledergruppe med medansvar for den overordnede, strategiske utvikling av bysamfunnet. Byplansjef stiller som administrativ representant i bygningsråd og i byutviklingskomite.

Arbeidsoppgaver:

Byplankontoret har ansvar for å legge strategier, utarbeide og behandle planer for byens fysiske miljø. Det skjer gjennom overordnede strategier for byutvikling, gjennom areal- og transportplanlegging og gjennom aktiv deltakelse i byutviklingsrettede prosjekter og initiativ.

Kontoret behandler, utarbeider og forvalter arealplaner i tråd med plan- og bygningsloven. I tillegg lager byplankontoret temaplaner, analyser og veiledningsmateriell. Byplankontoret har ansvaret for planbehandling og annen saksbehandling innen byutvikling.

Kvalifikasjoner:
Høyere relevant utdannelse på masternivå
Relevant praksis fra offentlig eller privat virksomhet
Ledererfaring fra kunnskapsorganisasjoner
Erfaring med strategisk ledelse i nært samspill med andre enheter, etater osv.

Utdanningsretning:
Bygg og anlegg
Arkitekt / Design
Ledelsesfag

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Hovedfag / Mastergrad

Personlige egenskaper:
Forståelse for ledelsesutfordringer i politisk styrte organisasjoner
Visjoner for utvikling av Trondheim til en enda mer attraktiv by
Kraft til å omsette strategier til prioriterte handlinger som gir resultater
Vilje til samarbeid og helhetstenkning
Evne til å være tydelig, inkluderende og inspirerende og som fremmer vekst og utvikling for den enkelte og organisasjonen.

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
En spennende stilling i en utviklingsorientert organisasjon
Stor innflytelse i strategiske diskusjoner om kommunens tjenesteutvikling generelt
Stor frihet og handlingsrom innen eget ansvarsområde
Et godt utbygd lederutviklingsprogram
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

teknologiskenyheter.no