Tittel: Verksamhetsutvecklare

Kontraktstype: Tillsvidareanställning

Stillingsprosent: 100%

Sted: Göteborg

Arbeidsgiver: Göteborgs Stad

Ref.kode: A806003

Søknadsfrist: 2018-10-31

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Göteborgs Stad på:

Verksamhetsutvecklare med inriktning Välfärdsprocesser

Söker du ett ansvarsfullt och utmanande arbete med stora möjligheter att bidra med egna idéer för att utveckla vår verksamhet?

Utbudet av digitala tjänster och digital teknik ökar i snabb takt och Göteborgs Stad arbetar aktivt för att implementera dessa som en naturlig del i sina verksamheter. Regeringen har bestämt att öka takten när det gäller digitalisering hemsjukvården i kommunerna, där du kommer ha en avgörande roll för Majorna-Linnés del.

Du kommer att verka på uppdrag av sektorchefen och driva utvecklingsfrågor i nära samarbete med områdeschefer såväl enhetschefer. Du ansvarar särskilt för att erbjuda stöd till våra verksamheter i implementeringen av den nya välfärdsteknologin.

Ditt fokus kommer att vara utveckling av sektorns processer och kvalitetsarbete samt internkontroll av verksamheten. I uppdraget ingår att stödja chefer i deras arbete med verksamhetsplanering, mål och uppföljning. Du kommer att leda arbetet med analys av verksamhetens resultat och omvandla dessa till strategier som bidrar till verksamhetsutveckling. Du leder samverkansprocesser både internt och externt.

Du kommer att bidra till utvecklingen av sektorn genom att:
• Driva förändrings- och implementeringsarbete av IT och välfärdstekniklösningar.
• Ansvara för sektorns övergripande planering och implementering av nya arbetssätt
• Ansvara för att nyttorealisering följs upp.
• Identifiera och driva förbättringsarbete kopplat till verksamhetsprocesser, budget och uppföljning
• Ansvara för övergripande verksamhetsrapportering
• Ta fram underlag för analys av verksamhetens effektivitet och kvalitet
• Stödja och utveckla optimala arbetsformer mellan enheter, områden och sektorer
• Driva utvecklingsfrågor i nära samverkan med stödfunktioner inom ekonomi, HR, utvecklingsavdelning och förvaltningskontroller
• Bistå sektorchef och områdeschefer i implementeringen av det systematiska kvalitetsarbetet och Göteborgs processverktyg
• Medverka i internkontroll och riskanalyser samt i revideringen av rutiner och riktlinjer
• Ansvara för kommunikation och informationsinsatser bl.a. kopplat till sektorns hemsida
• På uppdrag av sektorchef utarbeta tjänsteutlåtanden till nämnden

Kvalifikationer:

Högskoleexamen och minst två års erfarenhet av utvecklingsarbete.

Du har erfarenhet av processledning och du har en god kommunikativ förmåga samt lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Du är målinriktad, analytisk, pedagogisk och arbetar på ett konsultativt och situationsanpassat sätt.

Det är meriterande om du tidigare har drivit projekt inom välfärdsteknik och IT-lösningar.

Digital teknik har stor potential att bidra till att äldre personer och andra med funktionsnedsättning ska kunna bo kvar hemma och känna sig trygga och delaktiga i samhället. Konceptet trygghet, service och delaktighet i hemmet genom digital teknik inkluderar bland annat digitala trygghetslarm, tele- och videokommunikation, sensorer i hemmet, ett mobilt arbetssätt samt andra e-tjänster som ger mervärde.

Övrig information:
Friskvård är viktigt för oss. Vi har rökfri arbetstid och alla anställda har tillgång till ett brett utbud av tränings- och kulturaktiviteter.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringsystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Göteborgs Stad har upphandlade avtal.

Har du några frågor angående tjänsten:

Göteborg stad

är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi i Västra Göteborg vill att alla våra medarbetare ska vara delaktiga i att skapa arbetsplatser som genomsyras av respekt, jämställdhet, medinflytande, arbetsglädje och utveckling.

I Västra Göteborg arbetar vi för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande. Som anställd erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag och cykelförmån.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

teknologiskenyheter.no